[Debian-astro-maintainers] الشهادة الاحترافيةالدولية لقياس مؤشرات الأداء Certificate KPIprofessional من 25 الى 29 ديسمبر 2022

[reham mohamed]

*السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة*

* الدار العربية للتنمية الادارية *

*تقدم لكم*

*الشهادة الاحترافية الدولية*

*لقياس مؤشرات الأداء*



*Certificate KPI professional*

*من 25 الى 29 ديسمبر  2022*

*المعتمد من الدار العربية للتنمية الادارية – **AHAD*

*بـــــإعتماد دولي مصدق من الخارجية قابل للتوثيق من كافة السفــــارات
العربية*

*القاهرة – جمهورية مصر العربية*

* دراسة عن بعد في حال تعذر الحضور*



*مؤشرات قياس الأداء الرئيسية** KPI **اختصارا لـ** Key Performance
Indicators **هي عبارة مجموعة من المؤشرات القابلة للقياس الكمي التي تستخدمها
الشركة لقياس أدائها بالتالي فإن** kpi **عاملا مساعدا في مقدار التقدم
المتحقق نحو تحقيق أهداف المنشأة. وهي مقاييس مالية وغير مالية تستخدم
للمساعدة في التأكد من أن المنشأة نجحت في تحقيق أهدافها من خلال استراتيجيتها*
*.*

·         *25**ساعة معتمدة*

·         *عدد الأيام** 5 *

*أهداف دورة : مؤشرات قياس الأداء** (KPI)*

 *التعرف على عمليات الإدارة الإستراتيجية على مستوى المؤسسات والقطاعات**.*

*التعرف على العلاقة بين الإدارة الاستراتيجية ومؤشرات قياس الأداء** .*

*تعريف المشاركين بمفهوم وأهمية مهارة التخطيط والتخطيط الإستراتيجي وعناصره
وأبعاده المختلفة وأهمية قياس الأداء في عملية التخطيط** .*

*التعرف على مفهوم مؤشرات الأداء** ( KPI’s ) .*

*تعريف المشاركين بالعلاقة بين مؤشرات الأداء** ( KPI’s ) **وعمليات التخطيط*
*.*

*إدارك المشاركين لأهمية مؤشرات الأداء** ( KPI’s ) **في تحسين كفاءة وفاعلية
الأداء وبالتالي الإنتاجية العامة للفرد والمنظمة** .*

*تقييم وتحليل نقاط القوة والضعف للادارة الإستراتيجية العملية في المنظمة أو
المنظمات المشابهة** .*

*تمكين المشاركين من التخطيط لأعمالهم الإعتيادية في العمل وفقاً لنماذج تقييم
الأداء** .*

*تمكين المشاركين من المساهمة في إعداد الخطط الإستراتيجية المتعلقة بمنظماتهم*
* .*

*تمكين المشاركين من إتقان استخدام أدوات التخطيط الإستراتيجي ومرشرات قياس
الأداء وبطاقات الأداء المتوازن** .*

*تمكين المشاركين من قياس فعالية الخطة الإستراتيجية من خلال قياس مؤشرات
الأداء** .*

*إطلاع المشاركين على المؤشرات المستخدمة في قياس الأداء وكيفية إستخدامها في
تقيم الأدا الفردي والمؤسسي** .*

*شرح المقاييس ومؤشرات الأداء الرئيسية ( **KPI’s** ) .*

*الفئة المستهدفة للبرنامج** :*

§         المدراء والمشرفين ومن لهم دور في إدارة أداء الآخرين، بالإضافة الى
المسؤولين عن قياس وتحليل أداء المنشأة.

§         شاغلي مناصب الادارة العليا في الشركات

§         المديرين التنفيذيين

§         مشرفي الإدارات والاقسام

§         المستشارين الاداريين

§         رؤساء فرق التطوير الاداري

§         الراغبين في العمل في موضوع مؤشرات الأداء الرئيسية

§

§  *وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة وتعميم خطابنا على المهتمين
بمــوضـوع البرنامج وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم.*

*§         **لمزيد من المعلومات يمكنك التواصل مع*

*ادارة التدريب – الدار العربية للتنمية الادارية*

*            جوال – واتس اب **: 00201065435133*

*شهاداتنا المهنية المعتمدة  تعقد فى شهرديسمبر2022م*

*Ø **التسويق الالكترونى الاحترافى*

*Ø  ** شهادة الذكاء القيادي لتنفيذ المخطط الاستراتيجي وتحفيز الاداء
التنافسي*

*Ø **تنمية المهارات الإدارية للمدراء وبناء القدرات القيادية*

*Ø **الفاعلية الإدارية فى تخطيط وهندسة نظم الجودة الشاملة*

*Ø **ماجستير تحليل الأعمال*

*Ø **مدير تنفيذى معتمد *

*Ø **دورة السكرتارية التنفيذية *

*Ø **التفكير والتخطيط الإستراتيجى وإدارة التغيير والتطوير المستمر*

*Ø **ماجستيرتدريب المتدربين **TOT*

*Ø **ماجستير التخطيط الاستراتيجى  *

-- 
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "شهادات موثقة من الخارجية - 2050- org" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to 2050MAI21+unsubscribe at googlegroups.com.
To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/2050MAI21/CANsaM2b_GuwiBof284GAhD5ELAbWpjaF32JF61T%3DNR1W2CihdQ%40mail.gmail.com.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.
-------------- next part --------------
An HTML attachment was scrubbed...
URL: <http://alioth-lists.debian.net/pipermail/debian-astro-maintainers/attachments/20221219/a09af93d/attachment-0001.htm>